Курсар - Дипломная, курсовая, реферат на заказ
Служба спасения для студентов

Социология труда и экономическая социология. Тест с ответами

1. По И. Уоллерстайну, в XVI в. Южная Франция входила в зону:
• полуперифирии

2. При необходимости выполнить работу в кратчайшее время применяется __________________ система оплаты труда.
• аккордная

3. Автор наиболее распространенной теории конвергенции — концепции техноструктуры
• Дж. Гэлбрейт

4. Первое социологическое учреждение, созданное в СССР после долгого забвения социологии, — это:
• отдел социологических исследований в Институте философии АН СССР (А.А. Зворыкин)

5. Автор модели экономического поведения, в общем виде связанного с перебором экономических альтернатив с целью рационального выбора
• Г.Н. Соколова
 

6. В классификацию В.В. Радаева входит __________________ стратификационных структур.
• 8

7. Рыночные отношения изменили значение неформальных отношений на российских предприятиях в сторону
• увеличения их роли

8. В настоящее время в России преобладающим является следующий тип идеологии:
• консерватизм

9. Обычаи относятся к следующим видам социальных норм
• нормы-правила

10. Авторы теории социального обмена:
• Дж. Хоманс и П.М. Блау
 

11. Как те или иные социальные или личностные характеристики (пол, возраст, уровень образования, стаж, отношения к труду, мотивы деятельности и т.д.) повлияли на экономические показатели, интересует:
• социолога

12. Основные социальные группы, ускорившие перестройку в СССР, а затем и изменение социально-экономической формации
• советские средние слои, настроенные западнически; правящая элита “молодого” номенклатурного класса; представители “теневой” экономики

13. Если работнику длительное время не выплачивают зарплату, то наиболее эффективным методом заставить работодателя выплатить ее является:
• обращение в суд

14. Наиболее распространенными негативными последствиями конфликтов являются(-ется):
• возникновение конкурентных отношений между людьми

15. Авторы первого в России определения экономической культуры как “совокупности социальных ценностей и норм, являющихся регуляторами экономического поведения”
• Т.И. Заславская и Р.В. Рывкина
 

16. Ученый, считающий, что экономическое сознание делится на теоретическое и эмпирическое, которое называют экономическим мышлением
• Л.А. Абалкин

17. Автор классического труда — книги “Восточный деспотизм”
• Г.К. Витфогель

18. Все операции (функции), имеющие место на предприятии, А. Файоль делит на __________________ групп.
• 6

19. Управление по целям (УПЦ) в настоящее время является:
• методом

20. По сравнению с социологией труда экономическая социология дополнительно изучает следующие сферы:
• процессов производства, обмена, распределения и потребления
 

21. Теория мотивации и партисипативный подход к управлению трудом в полной мере сложились:
• после второй мировой войны

22. Социолог, по теории которого в качестве самостоятельного субъекта выступает нация, являющаяся промежуточной ступенью между индивидом и миром как целым и объединяющая своих членов патриотической связью
• Ф. Лист

23. Производственные отношения определяют:
• социальный аспект труда

24. Предприятиям строительной отрасли и машиностроения присуща функция экономического поведения
• трансляционная

25. Согласно Л. Урвику ни один руководитель не может непосредственно контролировать более чем __________________ подчиненных.
• 5-6
 

26. Количество условий механизма общественной координации в модели Смита
• 5

27. Окончательным критерием оценки авторитета, по Ч. Барнарду, является:
• принятие или непринятие индивидами адресованных им приказов

28. Общие теоретические положения школы социальных систем характеризует стремление
• рассматривать социальную организацию как комплексную систему с рядом составляющих ее частных подсистем

29. Советский социолог, предложивший типологию личности для целей профессиональной ориентации
• А.А. Зворыкин

30. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации тарифные ставки на государственном предприятии могут быть изменены по решению:
• Правительства Российской Федерации
 

31. Предприятиям торговли и сервиса присуща функция экономического поведения
• селекционная с элементами инновационной

32. Зарубежные социологи, считавшие, что назначение социологии экономической жизни заключается в том, “чтобы объяснить, как общество выбирает среди широкого круга альтернатив те, которые позволяют с наибольшей выгодой использовать ограниченные производственные ресурсы”
• Н. Смелзер, Р. Сведберг и М. Грановеттер

33. Социальная норма для определенной группы населения (“новых русских”):
• престижное потребление

34. Идею о том, что предметом экономической социологии является социальное действие, выдвинул зарубежный социолог
• М. Вебер

35. Наиболее общий и эффективный метод борьбы с явлением отчуждения труда — это:
• идентификация личных целей сотрудников с целями организации
 

36. Категория “механизм” ориентирует исследователей на:
• изучение сложных систем и совершенствование управления ими

37. Работник выступает в качестве ключевой структуры ресурсов организации при управлении
• человеческими ресурсами

38. Реклама в российском видео- и радиоэфире ориентирует людей на следующий тип экономического поведения
• потребления

39. Русский ученый, впервые применивший термин “социальная система”, для описании общественного порядка
• А.А. Богданов

40. Ресурсов не хватает всегда, но наиболее часто конфликты на этой почве возникают, когда происходит:
• неравномерное распределение ресурсов, основанное на личных пристрастиях
 

41. Человек — ключевая фигура структуры ресурсов
• при управлении человеческими ресурсами

42. У. Юри предлагает назвать трудного переговорщика
• оппонентом

43. Ресурс, имеющий самые большие возможности в части повышения производительности труда
• человеческий

44. По характеру механизма социологическое объяснение производится через:
• собственный закон и модельное объяснение

45. Между удовлетворенностью трудом и потенциальной текучестью кадров существует связь
• обратная
 

46. Институционализация экономической социологии в России пришлась на:
• 80-е гг. ХХ в

47. Орган, обеспечивающий регулирование социально-трудовых отношений на предприятии, — это:
• комиссия, образуемая для ведения коллективных переговоров, подготовки коллективного договора и его заключения

48. Количество культур, по классификации Шпенглера, проходящих одни и те же стадии — ранней, поздней культуры, вступление в стадию цивилизации
• 8

49. Автор “конфликтной” трактовки постиндустриального общества
• А. Турен

50. Особенность архаического капитала, по М. Веберу, заключалась в том, что саму “продукцию” для него создавали:
• институты или организации, не принадлежащие к институтам или организациям капиталистического типа
 

51. Автор термина “социоэкономика”
• А. Этциони

52. Согласно Ф. Херцбергу формы материального вознаграждения относятся к:
• «гигиеническим» факторам

53. Наиболее известный пример сочетания социотехники и организации труда в СССР
• рекорд А. Стаханова

54. Основное различие между экономической теорией и социологией экономики заключается в:
• предмете исследования

55. Предприятиям легкой промышленности присуща функция экономического поведения
• селекционная
 

56. В США лучший рабочий большинства отраслей обрабатывающей промышленности делает в 2-3 раза больше, чем худший, так как обладает:
• более высокой мотивацией труда

57. В большинстве развитых стран сфера обслуживания имеет тенденцию к __________________ доли численности по сравнению с промышленностью.
• увеличению

58. Профессиональной мобильностью называется любое изменение трудовой позиции или роли работника, если оно происходит в связи с переменой
• места работы и профессии

59. Политический критерий расслоения общества является основным в:
• социалистическом обществе

60. В зоне полуперифирии мир-экономик культивировались:
• переходные формы свободного и принудительного труда
 

61. Научный лидер общественной научной организации в России, где была достигнута высокая идентификация личных целей сотрудников с целями организации
• Ф.А. Цандер

62. Религия, которая, по мнению М. Вебера, создала социальные и психологические предпосылки возникновения промышленного капитализма современного ему западного типа
• кальвинизм

63. Члены социальной группы могут лишить лидера его полномочий, если он
• не оправдывает их ожиданий

64. Направление социологии труда, которое пока не стало предметом изучения социологической экономики
• содержание труда и характер труда

65. Предтечей ситуационного подхода к управлению в России следует считать:
• Ф. Дунаевского
 

66. Города, в которых почти одновременно были разработаны первые в СССР методики социального планирования коллектива предприятия
• Ленинград и Пермь

67. Страна, достижения которой опровергают теорию модернизации
• Япония

68. Наиболее благородный характер предполагается у представителя следующих типов людей
• разумный эгоист Н.Г. Чернышевского

69. В основу исследования «Человек и его работа» была заложена гипотеза, утверждавшая, что ведущим фактором, определяющим отношение к труду, будет(-ут) выступать:
• содержание труда, фиксируемое в объективных и субъективных показателях при данных общих социальных условиях трудовой деятельности

70. Теория конвергенции — одна из концепций
• социологии, политэкономии и политологии
 

71. Преимущество горизонтальной карьеры (профессионального мастерства) перед вертикальной (лестница должностей) в том, что первая
• всегда может рухнуть, вторая — никогда

72. Социолог, определяющий особенности экономической культуры как механизма, регулирующего экономическое поведение
• Г.Н. Соколова

73. Советский социолог, известный своими исследованиями и работами в части текучести кадров в сибирском регионе СССР
• Е.Г. Антосенков

74. Учение А. Файоля распространяется на:
• руководителей и служащих в сфере администрирования

75. Социолог, считавший, что политическая экономия является одной из ветвей социологии
• О. Конт
 

76. Социолог, считающий социальные механизмы предметом экономической социологии и активно ведущий разработки в части регулирования ими экономики
• Г.Н. Соколова

77. Перемена мест в пределах одного и того же круга профессий и должностей (перераспределение рабочей силы между цехами, участками или предприятиями) означает:
• горизонтальную подвижность

78. Социологи рассматривают конфликт в виде феномена, носящего в основном деструктивный, разрушающий характер, как:
• форму отношений между людьми

79. Ученый, в теории которого социология и экономическая теория пронизывают друг друга. Все основные концепции и положения являются одновременно экономическими и социологическими и имеют одинаковое значение на обоих уровнях
• К. Маркс

80. Единая тарифная сетка по оплате труда работников бюджетной сферы включает в себя __________________ разрядов.
• 18
 

81. Критический период адаптации рабочего к условиям труда, режимам труда на производстве, после которого текучесть резко снижается, составляет:
• один год

82. К. Маркс рассматривает следующее количество общественно-экономических формаций
• 5

83. Экономические реформы изменили число рабочих, которым свойственно хозяйское чувство на производстве
• резко уменьшилось

84. Автор модели компенсаторной роли зарплаты в качестве основы экономического поведения социальных субъектов
• А. Смит

85. Противоречивость развития экономического мышления индивидов и социальных групп объясняется:
• косностью и неразвитостью экономического сознания

86. Наиболее компактная типология конфликтов предложена:
• Дж. Гальтунгом

87. Идеолог социального партнерства, непосредственный активный участник создания послевоенного «германского чуда»:
• Л. Эрхард

88. Центральное место среди описываемых моделей однолинейного развития хозяйств занимает подход
• К. Маркса

89. Ученый, предложивший типологию общества: доиндустриальное; индустриальное и постиндустриальное:
• Д. Белл

90. Функционалистская теория отразила функциональную обстановку в:
• США
 

91. Базовый документ, обеспечивающий социальные гарантии в организации, — это:
• трудовой кодекс Российской Федерации

92. Вопросы охраны труда и социального партнерства лучше всего проработаны среди нефтяных компаний России в нефтяной компании
• «Лукойл»

93. Идеологию регламентационного подхода к организации разработал:
• М. Вебер

94. Идеолог социального партнерства, непосредственный активный участник в эпопее создания послевоенного “германского чуда”
• Л. Эрхард

95. Один из наиболее полно разработанных методов в зарубежной социологии решения споров — через ...
• переговоры
 

96. Ученый, концепция бюрократии которого послужила теоретической платформой менеджерской революции
• М. Вебер

97. Классификация Чаянова включала __________________ типов(-а) крестьянских хозяйств.
• 6

98. В соответствии с положениями главы 4 Трудового кодекса работники, не являющиеся членами профсоюза, имеют право уполномочить представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем:
• органу первичной профсоюзной организации или иному представителю

99. Социальный механизм регулирования принадлежит к числу следующих категорий
• специфические категории экономической социологии

100. Человек считается главным субъектом управления в организации при:
• гуманистическом подходе к управлению
 

101. В.И. Ульянов-Ленин, рассматривая процесс расслоения крестьянства в работе “Развитие капитализма в России, выделил следующее число социальных групп (именуемых им классами):
• 4

102. В коллективе многие дела фактически решаются без участия руководителя. Это стиль управления ...
• попустительствующий

103. Ученый, подчеркнувший роль носителя сознания в процессе процессе функционирования общественного сознания, когда происходит “превращение общественного сознания в общественную силу”
• К. Маркс

104. Активно проводится политика эгалитарной заработной платы в:
• Швеции

105. Социальное неравенство между группами людей возникает из-за
• неравного доступа к ресурсам и вознаграждениям, благодаря закреплению в законах, нормах и обычаях
 

106. Теория мотивации и профессионального менеджмента является достижением следующей школы или теории
• теории «человеческих отношений»

107. Автор институционального подхода, провозглашавшего феномен поддержания особого элитарного статуса и мотивы престижного потребления, не вписывающиеся в плоскопонимаемую рациональность
• Т. Веблен

108. Стаж обучения и производственной подготовки квалифицированных рабочих в странах, где производительность труда и темпы ее наиболее высоки
• 12 лет плюс два года

109. Г.Н. Соколова выделяет следующее число направлений развития экономического сознания
• 3

110. Работники бюджетной сферы имеют право на совмещение должностей
• в разных организациях и в своей основной организации
 

111. Наиболее позитивное (функциональное) последствие конфликта следующее:
• проблема решается таким путем, который устраивает обе стороны, и в результате люди чувствуют свою причастность к решению важной для них проблемы

112. Условия труда и оплата труда в коллективном договоре по сравнению с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее Кодексом) могут быть:
• без ограничения улучшены в зависимости от возможностей организации

113. Высказывание «Человек — это машина, только плохо сконструированная» принадлежит представителю классической школы ...
• Ф. Тэйлору

114. По Беллу, основные ресурсы постиндустриального общества — это:
• человеческие знания и информация

115. Распоряжение собственностью при “азиатском деспотизме” является функцией
• государственных чиновников

116. Значимость ценностей, связанных с добросовестностью, трудом, трудолюбием, в современной России, по оценкам социологов

• уменьшилась

117. Наиболее точная научная типология конфликтов дана
• М. Дойчем

118. Критика тезиса функционалистов, согласно которому в результате конкуренции наиболее престижные места занимают наиболее дееспособные члены общества
• конкуренция за престижные места ограничивается относительной закрытостью статусных групп

119. Общая тенденция, присущая «эмпирической» школе
• воспринимать принципы «классической теории», но с такого рода поправками, которые делают их более гибкими

120. Вопросами моделирования с помощью ЭВМ процессов принятия решений, в том числе и проблемой разработки программ для эвристического решения задач посредством ЭВМ, занимался:
• Г. Саймон

121. В зоне ядра мир-экономик культивировались (культивировался):
• свободный наемный труд

122. В работе ленинградских социологов обследовался следующий контингент рабочих (результаты исследования описаны в книге «Человек и его работа»):
• молодые рабочие в возрасте от 18 до 30 лет

123. Устойчивость общества, по Питириму Сорокину, зависит от:
• уровня жизни большинства населения и степени дифференциации доходов

124. Ученый, положивший начало социотехническим исследованиям
• А. Райс

125. Предпосылки экономического поведения
• экономическое сознание, экономическое мышление, экономические интересы и экономические стереотипы
 

126. В России функционирует постоянно действующая Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых соглашений в течение:
• 10 лет

127. Рыночный тип поведения характеризуется формулой
• “максимум дохода ценой максимума трудовых затрат”

128. Ситуацию, которую переживает общество в современной России, можно назвать:
• нормативно-статусной неопределенности

129. Ученый, по концепции которого человек выступает как продукт исторических условий, как “совокупность всех общественных отношений”
• К. Маркс

130. Приписанные статусы (пол, возраст, национальность) в первую очередь интересуют социологию только в том случае, если они становятся источником
• привилегий, которые преломляются в достигнутых статусах
 

131. Мир-экономики начали формироваться в:
• XVI в

132. “Объемная” модель социальной структуры, имеющая прочную эмпирическую социологическую базу, может быть построена на основе
• классовой и стратификационной моделей

133. Тарифная система включает в себя
• тарифные ставки (оклады), тарифную сетку, тарифные коэффициенты

134. Предприятиям государственной формы собственности присуща функция экономического поведения
• трансляционная

135. Кодекс признает право работников на забастовку в случае, если ...
• примирительные процедуры не привели к соглашению
 

136. Автор книги «Преодолевая нет или переговоры с трудными людьми»:
• У. Юри

137. В соответствии с Трудовым кодексом РФ при грубых нарушениях охраны труда производство на предприятии (в цехе) может быть приостановлено по предписанию:
• Государственной инспекции по труду

138. Марксистская теория отразила характер социальных и политических конфликтов в:
• Европе

139. По Г.Н. Соколовой, социальная мобильность реализуется в следующих основных ипостасях:
• экономической, политической и профессиональной

140. Директор со своими специалистами готовит приказ по изменению системы оплаты труда. Это управленческое решение относится к следующему виду решений ...
• организационному проектированию
 

141. Организационная система модели, называемая моделью ситуационного управления поведением, предусматривает __________________ этапов.
• пять

142. Создателем «Лиги НОТ» в СССР и редактором журнала «Время» был:
• П.М. Керженцев

143. В законодательном порядке Трудовой кодекс разрешает работникам приостанавливать работу после задержки выплаты зарплаты более чем на:
• 15 суток

144. Нерыночный тип поведения, характеризуется формулой
• “гарантированный доход ценой минимума трудовых затрат”

145. Основное противостояние в мир-экономиках — между
• богатыми и бедными территориями

146. Начало перестройки связано со следующим типом идеологической системы
• демократизмом

147. Новые марксисты провозглашают возникновение после Второй мировой войны “нового рабочего класса” и включают в него
• мастеров, техников, технический и лаборантский персонал, наиболее квалифицированных рабочих

148. Русский марксист — автор книги “Русская фабрика в прошлом и настоящем”
• М.И. Туган-Барановский

149. В переходный период в России и странах СНГ наблюдается:
• выдвижение на первый план частных интересов

150. Основной характеристикой социальных систем является(-ются):
• структура их институциональных стандартов
 

151. Самым главным и реально достижимым в переговорах является следующее:
• достичь разумного (компромиссного) соглашения

152. Исследования социологов “новой кембриджской группы” показали, что положение членов любой группы раскрывается через характеристику их:
• рыночной, трудовой и статусной ситуации

153. Роль государств в системе социального партнерства наиболее активна в:
• Швеции

154. К. Витфогель сравнивал “азиатский деспотизм” с режимом в:
• СССР

155. Ученый, представитель школы функционализма, уделявший основное внимание анализу механизмов поддержания “социального” порядка
• Т. Парсонс
 

156. Русский марксист — автор общей теории трансформационных процессов, объясняющей процесс трансформации общества из одного социально-экономического состояния в другое
• Н.И. Бухарин

157. Разработка идеологических моделей — удел
• исследователя-теоретика

158. Для характеристики содержания труда решающее значение имеют аспекты
• технико-организационный и социально-экономический

159. В социальных системах, так называемых мир-экономиках, интеграция происходит на базе:
• территориального разделения труда

160. Автор термина “развитый капитализм”
• В. Зомбарт
 

161. В период возрождения советской социологии в 1960-х гг. был достигнут компромисс о соотношении диалектического материализма и социологии на основе признания:
• трехуровневой концепции социологии

162. Принадлежность к классу, по Веберу, определяют:
• жизненными шансами на рынках товаров и рынках труда

163. К. Витфогель называет “азиатский деспотизм” “гидравлическим обществом”, так как:
• в азиатских странах большое значение имело управление водными ресурсами (управление подачей воды в арыки)

164. Комплексная процессуальная теория мотивации, включающая в себя элементы теории ожидания и теории справедливости, разработана:
• Э. Лоуллером и Л. Портером

165. Модель развитого капиталистического общества напоминает по форме
• овал с развитой центральной частью
 

166. По В.В. Радаеву, субъекты идеологического действия проявляются на следующем количестве уровней:
• 3

167. Веберовская теория стратификации включает в себя следующее число основных положений
• 6

168. Носителем цели, связанной с абстрактным трудом, является:
• работодатель

169. Доминантная форма собственности при “азиатском деспотизме” собственность
• государственная

170. Центральный институт труда (ЦИТ) в 30-е годы XX в. в СССР основал:
• Б.А. Гастев
 

171. Ученый, выявивший роль неформальных отношений в группе в регулировании производительности труда
• Э. Мэйо

172. Наибольшим спросом за границей пользуются российские специалисты, имеющие специальность
• программиста

173. Основная причина эволюционного передела собственности при партисипативном управлении возникает в связи с тем, что ...
• работники превращаются в совладельцев компании

174. Основная тема книги «Человек и его работа». Социологическое исследование. Под редакцией А.Г. Здравомыслова, В.П. Рожина и В.А. Ядова, Издательство «Мысль», 1967
• отношение к труду рабочей молодежи

175. Оплата инженерно-технического и управленческого персонала растет с возрастом как показателем стажа, опыта и образования в:
• Японии
 

176. Люди руководствуются в своей повседневной практике
• обыденным сознанием (эмпирическим слоем экономического мышления)

177. Ученый, утверждавший, что попытка объединения истории и социологии хозяйств состоит в том, “чтобы установить обусловленность экономических процессов и хозяйственных форм социальными явлениями в зависимости от различных их видов и стадий развития”
• М. Вебер

178. Комплексная прикладная наука об эффективных формах и методах воздействия на человеческий фактор в организации (на человека, группу, коллектив) — это:
• кадровый менеджмент

179. С ростом зрелости людей потребность в обратной связи мотивации с результативностью труда через денежные стимулы становится:
• менее острой

180. Орган, возглавляющий забастовку, обязан обеспечить минимум необходимых работ (услуг), проводимых в период проведения забастовки, выполнение которых связано с безопасностью людей, обеспечением их здоровья и жизненно важных интересов общества. Этот минимум утверждается:
• приказом по министерству
 

181. В 1974 году в Институте конкретных социологических исследований была издана монография «Вопросы теории и практики управления и организации труда» под редакцией:
• Д.М. Гвишиани и А.А. Зворыкина

182. Предприятиям коллективной формы собственности присуща функция экономического поведения
• селекционная с элементами инновационной

183. Теория конвергенции получила распространение главным образом в буржуазно-либеральной общественной мысли в:
• 50-60-х гг. ХХ в

184. Китайский политический деятель-творец “китайского чуда”
• Дэн Сяо Пин

185. Согласно Трудовому кодексу орган, возглавивший забастовку, извещает работодателя о начале забастовки
• в письменном виде за 10 дней
 

186. Источниками самодвижения социальных групп являются:
• законы и экономические отношения, выраженные в экономических интересах общества

187. Принято считать, что самый значительный вклад в теоретическое развитие наследия Э. Мэйо внес
• А. Маслоу

188. Социолог, использовавший метод включенного наблюдения при исследовании неформальных трудовых отношений на предприятиях России под патронатом Фонда Горбачева в 2003-2004 гг.
• К. Клеман

189. Одно из основных универсальных правил ведения переговоров, если оппонент получает меньше, чем требовал:
• помогите оппоненту сохранить свое лицо

190. Сложные аспекты условий труда, вызывающие текучесть кадров, по мнению социологов, можно компенсировать:
• хорошими внутриколлективными отношениями
 

191. Выработка новых и заимствованных прогрессивных ценностей из других культур проводится с помощью __________________ функции.
• инновационной

192. Социолог, считающий, что предметом экономической социологии является экономическое действие как форма социального действия
• В.В. Радаев

193. Наибольшие перспективы использования информационных технологий на базе компьютеризации труда и быта (телематика) предсказывают:
• небольшим соседским коллективам

194. Часть трудового права, относящаяся к социальной инженерии, — это:
• охрана труда

195. Конфликты, вызываемые личными качествами так называемых «трудных людей», изучает наука
• социальная психология
 

196. Основные предпосылки возникновения социологии труда
• конец эры «дешевого работника» и желание капиталистов более эффективно использовать рабочую силу

197. Интегральная характеристика количества, качества и меры совокупной способности к труду выражается:
• трудовым потенциалом

198. Предприятиям частной формы собственности присуща функция экономического поведения
• псевдоинновационного типа

199. Ученый, обративший внимание на протестантскую религию как на фактор создания рациональной организации труда в период развития капитализма в Европе
• М. Вебер

 

Сколько стоит учебная работа на заказ?