Ситуационный консалтинг (тренинг) МЭСИ без ответов
- Case – study – это:
- Абонементный договор – это:
- В идеале результатом первой запланированной встречи консультанта и клиента (визит консультанта в организацию клиента) должны стать:
- В папке «Работа консультанта» даются:
- В ситуационном подходе выявляют следующий алгоритм принятия решения:
- В ситуационном подходе переменную «люди» оценивают по следующим составляющим:
- В чем основная сложность проведения кейс-стади?
- Выделяют следующие подходы к управлению:
- Выделяют следующие подходы к управлению:
- Договор заключается на:
- Какие документом регламентируются взаимоотношения между клиентом и консультантом:
- Какие документы предоставляются клиенту консультантом после завершения работ:
- Какой подход к управлению помогает избежать ситуации, что решение в одной области организации, превращается в проблемы в другой:
- Кейс – метод – это:
- Кейс-ситуация – это преимущественно:
- Кейс-стади как метод впервые появился:
- Когда клиент жалуется или возражает нам при диагностическом интервью с ним, рекомендуется:
- Когда мы анализируем проблему, необходимо структурировать ее следующим образом:
- Когда мы ищем конкретную ситуацию в организации, рекомендуется:
- Консультационный кейс – это:
- Критерием оценки обучения сотрудников по конкретной ситуации является:
- Метод обучения группы, при котором необходимо выбрать один из вариантов решения проблемы или задачи, называется:
- Метод обучения группы, при котором в качестве критериев анализа являются степень разрешения трудностей, определение будущего эффекта, связь с целями организации, определение затрат, определение полноты информации, называется:
- Метод обучения группы, при котором необходимо проанализировать профессиональную судьбу какого-либо человека, называется:
- Метод обучения группы, при котором предоставляется документация от сторонних организаций, деловая переписка, повседневная документация какой-либо должности, называется:
- Метод обучения группы, при котором предоставляется явно недостаточная информация для анализа, имеет в управленческой практике название:
- На какой главный вопрос отвечает ситуационный консалтинг и ситуационное управление:
- На какой стадии жизненного цикла предприятия возникает управленческая ситуация:
- На развитие ситуационного подхода оказали влияние:
- Одной из задач консультанта при написании кейса является: